Hoe bied jij asielzoekers passende huisvesting voor korte of langere tijd? Wetende dat opvang van kwetsbare groepen soms gevoelig ligt, voor alleLees verder
Voor Surplus gevestigd in Zevenbergen zoeken wij een ervaren Technisch Manager. Wil jij jouw technische kennis inzetten om een optimale woonomgeving teLees verder
Apleona staat bekend als een betrouwbare en betrokken vastgoedmanagementorganisatie. De organisatie onderscheidt zich door een informele sfeer en pragmatische aanpak. Geen hiërarchischLees verder
Mocht jouw droombaan (nog) niet op onze site staan, dan kun je natuurlijk altijd een open sollicitatie sturen. Misschien kunnen wij jouLees verder
Apleona Real Estate B.V. is op zoek naar een enthousiaste collega voor de functie van PR & Marketing manager (32-38,5 uur) voorLees verder
Ben jij iemand die graag voor een team werkt, regelt en plant, affiniteit hebt met vastgoed en op korte termijn beschikbaar bent,Lees verder
Apleona staat bekend als een betrouwbare en betrokken vastgoedmanagementorganisatie. De organisatie onderscheidt zich door een informele sfeer en pragmatische aanpak. Geen hiërarchischLees verder
Aanstormend Manager Techniek Cornerstone Vastgoed in Den Haag zoekt een ondernemende Aanstormend Manager Techniek. Met jouw organisatietalent zorg jij ervoor dat deLees verder
Voor Syntrus Achmea Real Estate & Finance (SAREF) werven wij een bevlogen Teammanager Marketing, Verhuur & E-business. SAREF belegt in vastgoed inLees verder
Op korte termijn zoeken wij een fulltime aankomend Account Manager. Je bent verantwoordelijk voor het commercieel beheer van het beheerde vastgoed. DenkLees verder
Voor de dynamische afdeling Vastgoed van woningcorporatie Parteon in Zaanstad zijn wij op zoek naar een Regisseur Vastgoed voor 36 uur per week. WilLees verder
Voor Ektiv VvE beheer in Rotterdam zoeken wij een VvE Beheerder. We vertellen je graag alles over deze vacature, maar begrijpen hetLees verder
Voor de dynamische afdeling Vastgoedsturing van woningcorporatie Parteon in Zaanstad zijn wij op zoek naar een Manager Vastgoedsturing. Wil jij aan de slagLees verder
Voor het kantoor van WDP in Breda zijn wij op zoek naar een Team Assistant voor 20 uur per week. Hou jeLees verder
Woonzorg Nederland is verandering. Samen met het bestuur en je collega MT-leden draag je bij aan de ontwikkeling en realisatie van deLees verder
Heb je een interessante vacature gezien? Bel dan altijd de genoemde contactpersoon. Een vacature is nooit 100% compleet. Door te bellen weet je precies of een vacature ook echt bij jou past en stuur je de beste sollicitatie.
Zorg dat jouw privéberichten ook op privé staan. Het gaat jouw nieuwe werkgever niks aan als jij afgelopen weekend stomdronken was of het doelpunt van je leven gescoord hebt.
Vermeld altijd jouw hobby’s op je CV. Het geeft meer beeld van wie jij bent als persoon. Zeker bij functies waar er heel veel geschikte kandidaten zijn, kan een treffende hobby net het verschil maken!
Eerlijkheid duurt het langst. Iedereen heeft zwaktes: ook jij. Doe jezelf niet anders of beter voor, een goede recruiter prikt hier doorheen. Ook op online vlak! Regelmatig treffen wij CV’s die niet matchen met het LinkedIn profiel, en dat levert argwaan op.
Zorg dat je brief en CV foutloos zijn.
Een slordige presentatie doet afbreuk aan jouw kwaliteiten als professional.
Verdiep je goed in het bedrijf. Hoe is de cultuur en de dresscode? Naar een sollicitatie kun je beter overdressed dan underdressed gaan. Een jasje uit of das los is zo geregeld. Maar toveren kan niemand.
Woordwolken, barometers, levenslijnen, we komen de meest wonderlijke dingen tegen op CV’s. Ze nemen veel ruimte in, maar voegen niks toe. Lekker weg laten dus.
Zorg voor een goede, zakelijk verantwoorde, actuele foto op je CV.
Een foto zegt meer dan 1000 woorden!
